Dr Regina Deti SE MM memiliki spesialisasi kepakaran pada bidang manajemen insani (human capital). Saya menyelesaikan Program Doktoral Sekolah Bisnis IPB Tahun 2020 dengan judul Model Keberhasilan dan Keberlanjutan Program Pelatihan Financial Life Skilsl (Studi kasus di YEP USAID Project). Program Master (S2) diraih dari Sekolah Tinggi Manajemen PPM Jakarta dengan bidang sumber daya manusia pada Tahun 2001 dan Program Sarjana (S1) lulus pada Tahun 1997 dari jurusan manajemen Universitas Atma Jaya Yogyakarta. Sejak tahun 2002 aktif mengajar di Universitas Katolik Parahyangan sebagai dosen tetap jurusan manajemen dengan spesialisasi bidang manajemen insani dan pengembangan organisasi. Pengajaran yang diberikan konsentrasi pada bidang manajemen insani dan perilaku keorganisasian. Saat ini dipercaya sebagai Kepala Pusat Studi Manajemen yang bertanggung bertanggung jawab terhadap kualitas dan kuantitas penelitian dan pengabdian masyarakat di jurusan manajemen.
Pengalaman dalam bidang manajemen insani banyak dimiliki karena seringkali dipercaya untuk bermitra dengan beberapa lembaga pelatihan seperti Riwani Semarang yang banyak memberikan pelatihan manajemen bisnis, Adika Catur Daya Jakarta yang banyak memberikan pelatihan dan sertifikasi hubungan industrial, dan YEP USAID Project yang merupakan pengelola proyek pelatihan di bidang financial life skills. Pengalaman di bidang pelatihan telah membawa Regina Deti sebagai Trainer dan Master Trainer di pelatihan baik skala nasional dan internasional. Pengalaman pelatihan dan konsultan di bidang SDM yang dimiliki adalah PT Coca Cola Indonesia, Toko Yogya Departemen Store, PT Suzuki, Bank Daerah seluruh Indonesia, beberapa lembaga pendidikan di Jabar, Jateng dan Jatim. Astra Group, Kanefusa, Panasonic, Saung angklung Ujo, Huawei Indonesia, Sido Agung, Murindra, OXA-Triset dan Bank Woori Saudara.
Saat ini sedang melakukan pengembangan pelatihan-pelatihan secara online baik pelatihan di bidang akademik untuk meningkatkan ketrampilan para dosen dalam melakukan penelitian dan penulisan karya ilmiah maupun pelatihan untuk para praktisi dalam meningkatkan kualitas kerjasama tim di perusahaannya. Pelatihan online ini menjadi penting karena adanya tantangan lingkungan akademik dan juga bisnis yang memaksa kita untuk belajar online secara mandiri sehingga harus didukung oleh kurikulum yang menggunakan metode yang siap secara online.
Pengembangan metode penelitian dengan menggunakan sistem dinamik juga menjadi minat yang ingin dikembangkan oleh Regina Deti sehingga saat ini menjadi pengurus di dalam Asosiasi Sistem Dinamik Centre yang secara aktif melakukan kerjasama dengan banyak pihak untuk memperkenalkan sistem dinamik menjadi metode yang banyak digunakan di berbagai bidang penelitian. Selain itu saya pun membantu sistem dinamik boot camp Bandung untuk beberapa riset sistem dinamik untuk Badan Intelegen dan Bapenas.
Visi untuk terus mengembangkan kualitas manajemen insani berstandar tinggi baik lingkungan akademisi dan lingkungan dunia bisnis agar kedua belah pihak saling berkontribusi untuk menciptakan sumber daya manusia yang unggul.